Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Vicepræsident for drift
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en Vicepræsident for drift, der kan lede og optimere virksomhedens daglige operationer for at sikre effektivitet, kvalitet og vækst. Rollen indebærer strategisk planlægning, ledelse af tværfunktionelle teams og implementering af processer, der understøtter virksomhedens overordnede mål. Du vil arbejde tæt sammen med ledelsen for at identificere muligheder for forbedringer og sikre, at alle operationelle aktiviteter er i overensstemmelse med virksomhedens vision og værdier. Stillingen kræver en person med stærke ledelseskompetencer, analytisk sans og evnen til at træffe beslutninger under pres. Du skal kunne motivere og udvikle medarbejdere samt håndtere komplekse projekter og forandringsprocesser. En vigtig del af jobbet er også at sikre overholdelse af lovgivning og interne politikker samt at håndtere risici effektivt. Hvis du er en resultatorienteret leder med passion for operationel excellence, er dette en spændende mulighed for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere operationelle strategier og planer.
- Overvåge daglige operationer for at sikre effektivitet og kvalitet.
- Lede og motivere teams på tværs af afdelinger.
- Sikre overholdelse af virksomhedens politikker og gældende lovgivning.
- Analysere operationelle data for at identificere forbedringsområder.
- Samarbejde med ledelsen om virksomhedens langsigtede mål.
- Håndtere budgetter og ressourcestyring.
- Implementere processer for risikostyring og kvalitetskontrol.
- Facilitere kommunikation mellem afdelinger og ledelse.
- Drive forandringsprojekter og innovationsinitiativer.
Krav
Text copied to clipboard!- Dokumenteret erfaring med ledelse af operationelle teams.
- Stærke analytiske og problemløsningsevner.
- Fremragende kommunikations- og samarbejdsevner.
- Evne til at arbejde under pres og træffe beslutninger hurtigt.
- Erfaring med budgettering og ressourcestyring.
- Kendskab til relevante lovgivninger og compliance-krav.
- Uddannelse inden for ledelse, business eller tilsvarende.
- Erfaring med projektledelse og forandringsledelse.
- Resultatorienteret med fokus på kontinuerlig forbedring.
- Evne til at motivere og udvikle medarbejdere.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan håndterer du konflikter i et team?
- Kan du beskrive en situation, hvor du forbedrede en operationel proces?
- Hvordan sikrer du overholdelse af lovgivning i driften?
- Hvordan motiverer du medarbejdere til at nå deres mål?
- Hvordan prioriterer du opgaver under pres?
- Kan du give et eksempel på en vellykket forandringsproces, du har ledet?
- Hvordan arbejder du med budgetstyring?
- Hvordan håndterer du risici i operationelle processer?
